（職務経験者）司書／立山町

求人情報

求人タイトル

（職務経験者）司書

就業場所

〒930-0221
富山県立山町前沢1169

（GoogleMapで表示）

アクセス方法・最寄駅・バス停及び特記事項など

富山地方鉄道　立山線「五百石駅」下車　徒歩0分

業種

市町村機関

雇用形態

正社員

雇用期間

無期 （応募受付窓口までお問い合わせください）

仕事・業務内容

・図書館事業の企画立案、実行に関すること
・図書資料の収集、提供に関すること
・関係機関との連携に関すること
・地域との連携に関すること
・業務に関連する一般行政事務に関すること

求人人数

1名程度

勤務日

その他
（原則週５日勤務（シフト勤務により土曜日、日曜日、祝日の勤務があります。））

就業時間

8:30～19:15 （午前８時30 分から午後７時15 分のうち７時間45 分）

休憩時間

12:00～13:00 （勤務時間中に1時間）

裁量労働制

無

休日

その他
（年末年始、シフト勤務により週休２日）

残業（時間外労働）

有 　10.00時間（月平均）

給与

月給
基本給：238,100円～295,700円
研修中：238,100円～295,700円

所定労働時間

155.00時間

昇給（前年度実績）

有 （経験年数や年齢により対応が異なります。）

賞与（前年度実績）

有 （期末・勤勉手当の支給あり　計4.5ヶ月分）

通勤手当

有 （上限額　月額34,890円）

その他手当

有 （期末手当、勤勉手当、扶養手当、住居手当、通勤手当等をそれぞれの支給条件に応じて支給）

加入保険に関する特記事項

特記事項なし

退職金制度

有

定年

無

自動車通勤

可

就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無

無

内閣府の地方創生推進交付金（移住・就業・企業タイプ）を活用した移住支援金対象の別

対象外

就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の内容

応募受付窓口までお問い合わせください

必要な経験

次の要件を全て満たす方
(1) 平成２年４月１日以前に生まれた方
(2) 司書の資格を現に有し、図書館の運営に５年以上携わったことのある方
注：業務経験には、週 30 時間以上で６か月以上継続して就業した期間が該当する。

必要な免許・資格

司書資格

年齢制限

無

試用期間

無 （6ヶ月）

障害者雇用

無

受動喫煙防止措置

建物外に喫煙場所を設置

応募方法

立山町ホームページ「【令和7年4月採用】令和6年度立山町職員採用候補者試験（第3回募集）※申込期限11月5日」
https://www.town.tateyama.toyama.jp/choseijoho/jinji_saiyo_shokuin/shokuimboshu/10551.html
申込みフォーム「職員採用候補者試験（職務経験者・司書）申込フォーム」より申込みください。
　申込期間　令

求人情報の詳細ページ

https://shukatsu-line.pref.toyama.lg.jp/corporation/recruit/1945?rec_id=441498784

採用担当者

総務課人事係
林
TEL：076-462-9964
soumu_01@town.tateyama.lg.jp

情報提供元

就活ラインとやま

求人掲載期間

2024/10/4 12:59 ～

最終更新日時

2024/10/18 13:04

企業情報

法人番号

4000020163236

法人名

立山町

住所

〒930-0221
立山町前沢2440

（GoogleMapで表示）

代表電話番号

076-463-1121

代表者名

立山町長　 舟橋　貴之

資本金

0円

従業員数

233人

設立年月日

1954-01-10

上場区分

非上場

証券コード

0

平均年齢

0.0歳

従業員に占める女性の割合

0.0％

有給消化率

0.0％

管理職に占める女性の割合

0.0％

障がい者雇用率

0.0％

平均勤続年数

0.0年

Webサイト

https://www.town.tateyama.toyama.jp/index.html

法人の特徴

立山町は、世界的な観光地である「立山黒部アルペンルート」を有した町です。
町役場の仕事は、街づくりや公共施設の管理・運営、住民登録の手続きなど、地域住民の普段の生活に密着した仕事が主なものです。また、地元観光地のPRや移住・定住の取組みなど、町外・海外に向けた情報発信などの仕事は、今後、ますます重要になってきます。
役場の仕事は多岐に渡りますが、男女を問わず、一人ひとりが個性を活かし活躍する場がたくさんあります。
福利厚生面では、週休２日制が基本で、仕事と家庭の両立ができるよう、様々な休暇制度を利用できます。

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