1. ホーム
  2. 求人検索
  3. 求人詳細

土木現場監督【移住支援金対象】/尾崎建設株式会社

最終更新日時:2022/11/19 17:40

求人情報

求人タイトル
土木現場監督【移住支援金対象】
就業場所
〒374-0106
群馬県邑楽郡板倉町西岡新田421

GoogleMapで表示

アクセス方法・最寄駅・バス停及び特記事項など
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
業種
土木工事業(別掲を除く)
職場の人間関係や職場の雰囲気など
各々が責任を持ち、時には連携しながら仕事に取り組んでいます。
雇用形態
正社員
雇用期間
無期
職種
土木技術者
仕事・業務内容
主に土木現場監督として、地権者や発注者との折衝や工事現場の管理を行っていただきます。そのほか、会社の諸業務や災害時の緊急出動などに従事していただきます。

*現場エリアは、東毛地区・板倉町をメインとした近隣です。
*入社後、当社サポートによる資格取得も可能なので、資格のない方もご相談ください。
求人人数
2
勤務日
月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日、土曜日
就業時間
7:30~17:00 (変形労働時間制(1年単位))
休憩時間
12:00~13:00 (午前10:00と午後15:00に30分ずつ休憩あり)
裁量労働制
休日
日曜日、祝日、その他
(5月~10月は毎週土曜日休日で完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇。)
残業(時間外労働)
有  1.99時間(月平均)
給与
月給
基本給:250,000円~400,000円
研修中:250,000円~400,000円
所定労働時間
163.75時間
昇給(前年度実績)
有 (0円~10,000円の範囲)
賞与(前年度実績)
有 (業績により支給。前年度実績:2回、2.0月分)
通勤手当
無 (社用車支給のため(社用車は通勤・帰宅も使用可))
その他手当
有 (技術手当、携帯手当)
加入保険に関する特記事項
各種社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災)
退職金制度
有 (建設業退職金共済)
定年
有 (60歳) (再雇用制度、勤務延長あり。)
自動車通勤
福利厚生
表彰工事担当者報奨金制度、夏冬作業服支給、携帯電話貸与あり、健康診断
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無
内閣府の地方創生推進交付金(移住・就業・企業タイプ)を活用した移住支援金対象の別
対象
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の内容
移住支援金あり
必要な学歴
高卒以上
必要な経験
経験あれば尚可
土木作業経験のある方優遇

【必要なPCスキル】
あれば尚可
パソコン操作(Word、Excel、CAD)のできる方優遇
必要な免許・資格
普通自動車免許(AT限定不可)
求める人材像
協調性があり、仕事に熱意と情熱をもって取り組む方
歓迎要件
土木施工管理技士(1級又は2級)あれば尚可
年齢制限

例外事由 1号(定年年齢)
制限年齢:59歳以下
定年年齢を上限とする
試用期間
有 (2ヶ月)
障害者雇用
応募方法
電話またはメールにてご連絡ください。
応募受付:電話番号
0276-77-0145
応募受付:メールアドレス
ozaki-kk@saturn.plala.or.jp
※メールを送る場合は@(全角)を@(半角)に置き換えてご利用ください
求人情報の詳細ページ
https://jobcafe.cloudbiz.jp/hp/jobsupport_detail.php?no=100005-1966
採用担当者
採用担当
尾崎紀子
TEL:0276-77-0145
no-ozaki@bz04.plala.or.jp
情報提供元
群馬県マッチングサイト
求人掲載期間
2020/1/23 13:00 ~
最終更新日時
2022/11/19 17:40

企業情報

法人番号
7070001021619
法人名
尾崎建設株式会社 (おざきけんせつかぶしきがいしゃ)

尾崎建設株式会社

住所
〒374-0106
群馬県邑楽郡板倉町西岡新田421

GoogleMapで表示

代表電話番号
0276-77-0145
代表者名
代表取締役  尾崎 政男
資本金
20,000,000円
従業員数
6人
設立年月日
1971-10-12
本社の業種
土木工事業(別掲を除く)
上場区分
非上場
平均年齢
50.6歳
従業員に占める女性の割合
33.3%
有給消化率
34.4%
平均勤続年数
14.5年
売上高
240 百万円 (2019年6月期)
Webサイト
http://ozakikensetsu.co.jp
法人の特徴
 当社は、昭和10年に創業し、群馬県邑楽郡板倉町を地盤とし、東毛地区を中心に、主として公共・民間の土木工事を行っています。地域に根付く地元密着企業として、建設業を通じて、東毛地区を中心とした地元の人々の安全で住みやすい街づくりに努めています。
 従業員は6名と少人数ですが、こまめな連携を取りながら協力して仕事に取り組んでいます。