最終更新日時:2022/11/16 18:00
求人情報
- 求人タイトル
- 薬剤師募集中!【移住支援金対象】
- 就業場所
-
〒010-0912
秋田県秋田市保戸野通町3-31 - 業種
- 調剤薬局
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 無期
- 職種
- 薬剤師
- 仕事・業務内容
-
秋田県内の「佐野薬局」全域で薬剤師さん募集中。
配属店舗、年収等は、面談時に、ご本人の希望等を聞き取りの上、決定。 - 求人人数
- 若干名
- 勤務日
-
その他
(・所属店舗により異なります。 ・月曜~金曜 概ね8:30~18:30の内8時間勤務。 ・土曜 概ね8:30~13:00の内数時間。 ・日曜 勤務可能な方は、お知らせください。) - 就業時間
- ・所属店舗により異なります。 ・月曜~金曜 概ね8:30~18:30の内8時間勤務。 ・土曜 概ね8:30~13:00の内数時間。 ・日曜 勤務可能な方は、お知らせください。
- 休憩時間
- 60分~ 店舗により異なります。
- 裁量労働制
- 無
- 休日
-
その他
(一ヶ月の変形労働時間制採用。 年間2,000時間勤務(250日) 年間休日920時間(115日) ) - 残業(時間外労働)
- 有 5.00時間(月平均)
- 給与
-
月給
基本給:270,000円~500,000円
研修中:270,000円~500,000円
- 所定労働時間
- 166.67時間
- 昇給(前年度実績)
- 有
- 賞与(前年度実績)
- 有 (年2回支給(7月・12月) 計2.5~3.8ヶ月分程度(個人評価により変動))
- 通勤手当
- 有 (全額支給 自家用車通勤:20円/km バス通勤:3ヶ月定期の金額÷3の金額を毎月の給与で支給)
- その他手当
- 無 (要お問合せ)
- 加入保険に関する特記事項
-
社保完備
薬剤師賠償責任保険等 - 退職金制度
- 有 (勤務2年以上~ 確定拠出年金制度採用)
- 定年
- 有 (60歳) (希望により65歳までの勤務可能。)
- 自動車通勤
- 可 (駐車場は会社負担)
- 福利厚生
- 面談時に説明
- 就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無
- 有
- 内閣府の地方創生推進交付金(移住・就業・企業タイプ)を活用した移住支援金対象の別
- 対象
- 就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の内容
- 移住支援金あり
- 求める人材像
-
薬剤師としての将来像をお持ちの方。
店舗スタッフとの協調性を保てる方。 - 年齢制限
-
無
- 試用期間
- 有 (正式雇用までの3ヶ月間(条件に区別なし))
- 障害者雇用
- 有
- 受動喫煙防止措置
- 敷地内禁煙
- 応募方法
-
弊社ホームページ:リクルートサイトからエントリーください。
http://www.sano-ph.co.jp
電話の場合:018-823-9357(担当:佐藤)
メールの場合:jun.sato@sano-ph.co.jp(佐藤)
- 応募受付:電話番号
- 018-823-9357
- 応募受付:メールアドレス
-
jun.sato@sano-ph.co.jp
※メールを送る場合は@(全角)を@(半角)に置き換えてご利用ください - 求人情報の詳細ページ
- https://kocchake.com/furusatokyujin/employment/181
- 採用担当者
-
本部採用担当
佐藤 淳
TEL:018-823-9357
jun.sato@sano-ph.co.jp - 情報提供元
- 秋田県移住支援金マッチングサイト KocchAke!
- 求人掲載期間
- 2020/7/20 9:00 ~
- 最終更新日時
- 2022/11/16 18:00
企業情報
- 法人番号
- 1410001002804
- 法人名
- 株式会社サノ・ファーマシー (かぶしきがいしゃさのふぁーましー)
- 住所
-
〒010-0912
秋田県秋田市保戸野通町3-31 - 代表電話番号
- 018-823-9357
- 代表者名
- 代表取締役 佐野 元彦
- 資本金
- 50,000,000円
- 従業員数
- 285人
- 設立年月日
- 1999-11-04
- 本社の業種
- 調剤薬局
- 上場区分
- 非上場
- 平均年齢
- 39.0歳
- 従業員に占める女性の割合
- 83.8%
- 平均年収(単位: 千円)
- 6,200,000円
- 有給消化率
- 98.5%
- 支店等
- 岩手・宮城・東京・神奈川・京都
- Webサイト
- http://www.sano-ph.co.jp/
- 法人の特徴
-
弊社は、大手チェーン企業とは違い、地域密着型のローカルチェーンを目指しております。
そのため、その地域で長く勤務できるよう、働きがいのある職場づくりに重点を置いております。
地域に根差した薬局を展開するには、地域の皆様から支持されるよう励んでいくため、社会人として利他の心を持ち、周りの方へ気配り、心配りができること、そして医療人としての薬剤師では、専門性の向上はもちろんのこと、お客様・患者様と同じ目線で相談し合え、状況に合わせた専門的な情報を提供できる人材を求めております。