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高崎オフィス長候補【移住支援金対象】/株式会社 東日本技術研究所

最終更新日時:2021/11/6 11:30

求人情報

求人タイトル
高崎オフィス長候補【移住支援金対象】
就業場所
〒370-0841
群馬県高崎市栄町14-11 きむらビル1 3階

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アクセス方法・最寄駅・バス停及び特記事項など
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
業種
受託開発ソフトウェア業
雇用形態
正社員
雇用期間
無期
職種
会社管理職員
仕事・業務内容
・高崎オフィスの経営(受注活動、技術者採用、社員管理、官公庁対応、システムマネージメントその他)
・受注活動:システム開発請負業務、Web開発業務、技術者派遣業務、ファットスキャン及び電子カルテを始めとする医療システム等
・技術採用活動、社員教育、売掛金回収、人事考課、外注パートナー企業開拓その他上記関連業務
求人人数
1
勤務日
月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日
就業時間
9:00~17:30
休憩時間
12:00~12:45
裁量労働制
休日
土曜日、日曜日、祝日
残業(時間外労働)
有  30.00時間(月平均)
給与
月給
基本給:250,000円~350,000円
研修中:250,000円~350,000円
所定労働時間
155.65時間
昇給(前年度実績)
賞与(前年度実績)
有 (年2回)
通勤手当
有 (上限50,000円)
その他手当
有 (住宅手当 扶養手当 役職手当 資格手当)
加入保険に関する特記事項
雇用 労災 健康 厚生 
退職金制度
無 (確定拠出年金制度)
定年
有 (60歳) (再雇用制度有(65歳まで))
自動車通勤
可 (駐車場:無(自己確保))
福利厚生
同好会、全社交流会、社員旅行(5年毎)、永年勤続報奨、ベンダー資格報奨、慶弔見舞金など
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無
内閣府の地方創生推進交付金(移住・就業・企業タイプ)を活用した移住支援金対象の別
対象
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の内容
移住支援金あり
必要な学歴
高校卒以上
必要な経験
ソフト会社での拠点長、管理職、プロマネ
営業経験5年以上
必要な免許・資格
普通自動車免許(AT限定可)

必要なPCスキル:ワード・エクセル・パワーポイント
年齢制限

試用期間
有 (3ヶ月(最大6ヶ月))
障害者雇用
応募方法
管理部採用担当へ電話・メール
応募受付:電話番号
0294-52-8888
応募受付:メールアドレス
recruit@tounichi-g.co.jp
※メールを送る場合は@(全角)を@(半角)に置き換えてご利用ください
求人情報の詳細ページ
https://jobcafe.cloudbiz.jp/hp/jobsupport_detail.php?no=100005-1484
採用担当者
人事
宗像
TEL:0294-52-8888
recruit@tounichi-g.co.jp
情報提供元
群馬県マッチングサイト
求人掲載期間
2019/6/24 13:00 ~
最終更新日時
2021/11/6 11:30

企業情報

法人番号
9050001023739
法人名
株式会社 東日本技術研究所 (かぶしきがいしゃひがしにほんぎじゅつけんきゅうしょ)
住所
〒319-1221
茨城県日立市大みか町2-23-15

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代表電話番号
0294-52-8888
代表者名
代表取締役  田山 治
資本金
50,000,000円
従業員数
740人
設立年月日
1985-02-12
本社の業種
受託開発ソフトウェア業
上場区分
非上場
平均年齢
38.3歳
従業員に占める女性の割合
13.2%
平均年収(単位: 千円)
5,400,000円
障がい者雇用率
2.7%
平均勤続年数
8.7年
売上高
5,194 百万円 (2020年6月期)
経常利益
604 百万円 (2020年6月期)
Webサイト
https://www.tounichi-g.co.jp
法人の特徴
事業内容:(1)ソフトウェアの設計・開発及びシステムエンジニアリング業務(車載システム開発、設備監視制御システム開発、基幹系情報システム開発等)(2)電子カルテをはじめとする医療トータルシステム「e-jシリーズ」開発・販売(3)内臓脂肪計測PCソフト「ファットスキャン」の開発・販売
経営方針/経営理念:(1)社員満足度最優先の経営。合言葉は「Be Happy Together!」(2)地元志向、原則転勤なし。公私の長期計画(ライフプラン)立て易い。(3)サテライトオフィス開設による地域貢献。地域密着型の社員採用と受注活動。(4)ユニークな技術力を有する研究・開発型企業として、ニッチトップを目指す。(5)常にベンチャー。新しい技術に挑戦し、リスクを恐れない。
社風:(1)積極的に学びあい、能力も意識も高いプロを目指そう。(2)明るく自由な雰囲気で一人一人の創造性を生かす。(3)新人から社長まで風通し良い。相互信頼の高い職場。(4)技術、分野の専門性を活かし、チーム・グループで仕事する。(5)時間厳守、15分前行動の徹底。                      

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    賞与
    賞与あり (年2回)
    業種
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    月給 190,000円~260,000円 (欠勤控除あり)
    賞与
    賞与あり (年2回)
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