求人情報
- 求人タイトル
- 地域とゲストのつなぎ役になれるホテルマネージャー【移住支援金対象】
- 就業場所
- 石川県金沢市尾張町1-2-8
- 職種
- ホテルのフロントマネージャー(フロント業務に限らず、イベントの企画・運営や次の展開に向けた事業開発業務にも携わることができます。新しいことに挑戦することが好きで、人と繋がりながら仕事をすることを楽しみたい方におすすめの職場環境です!)
- 仕事・業務内容
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まずは弊社のカルチャーや運営スタイルを幅広く理解していただくため、LINNAS Kanazawaのフロント業務を中心に運営全般に携わっていただきます。 並行して次の展開に向けてのホテル等の提案・企画を行う事業開発業務を代表の松下と一緒に行っていただきます。(その際には出張も発生する場合がございます。)新規開業が決まり次第、新規開業チームを立ち上げます。運営の開業にまつわる全てをチームで行います。
【LINNAS Kanazawaで携わっていただく業務内容】
基本業務の接客業務に加え、客室売上の最大化、各OTAサイトとのコミュニケーション、マーケティング施策の立案、シフト作成等を行います。 また、ゲストへの直接的・間接的なホスピタリティ全般の設計、提供、教育、口コミ改善などをホスピタリティスーパーバイザーと一緒に行いながら、実務の中で学んでいただきます。 - アピールポイント
-
LINNAS Kanazawaはホテルという枠を超え、HYGGE(暮らしの中の幸せ)を感じられるような体験を提供する「街づくり」の拠点として運営しています!
5階建てのホテルですが、実は運営は少人数。家族的な雰囲気でチームワークの良い職場です。
『1Day 1Creation』と、日々のルーティン業務の中でも新しい価値を生み出すアクションを起こすことを行動指針としており、「普通ホテルとは…」という概念にとらわれず新しいことに挑戦できます。
さらに詳しくはこちらの記事をご覧ください。
https://www.studiostay.media/job/000 - 求人人数
- 2
- 就業時間
- シフト制
- 休日
- 毎月のシフト制(土日数に応じた休日数)
- 給与
- 月額280,000円~
- 待遇
- 県外転勤なし、語学が活かせる仕事
- 加入保険に関する特記事項
- 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
- 福利厚生
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・「街ディグ制度」毎月上限10,000円(税込)、補助率50%で対象地域での飲食代をサポートします(オペレーションスタッフ対象)。
・「風の人制度」少なくとも年に1度、有給休暇と通常のお休みを合わせて12日以上連続でお休みをとる権利があります。
・金沢エリア以外からの移住に関してもサポートいたします。 - 受動喫煙防止措置
- 有/喫煙室・排気装置有
- 応募資格
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・社会人経験3年以上、マネージャー業務経験1年以上。業種は問いません
・日常会話レベル以上の英語力
【求める人材】
・LINNASが大切にしている『Be HUB!』精神を持っている方
・様々な種類の「場・コミュニティ」の中でも特に「ホテル」という場の運営に興味を持っている方
・数字で物事を組み立てられる方
・何事もポジティブに取り組める方 - 応募方法
- ILACより仲介します
- 求人情報の詳細ページ
- https://ishikawa-note.jp/work/
- その他
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毎月のシフト制(土日数に応じた休日数)/ 週5日+45時間のみなし残業込み
県外転勤は基本的には無し。県外転勤がある場合も、本人の希望がある場合のみ、県外転勤する場合もある。
企業情報
- 法人名
- 株式会社Linnas Design
- Webサイト
- https://www.linnasdesign.com/