【広島・竹原】＼地域貢献×転勤なし×働きがい／地域を元気に、まちの顔であるホテルでサービススタッフとしてキャリアを積みませんか？／バリューマネジメント株式会社

求人情報

求人タイトル

【広島・竹原】＼地域貢献×転勤なし×働きがい／地域を元気に、まちの顔であるホテルでサービススタッフとしてキャリアを積みませんか？

就業場所

〒725-0026
広島県竹原市中央3-16-33　旧森川家住宅

（GoogleMapで表示）

業種

旅館，ホテル

雇用形態

正社員

雇用期間

無期

職種

サービススタッフ・コンシェルジュ

仕事・業務内容

【広島・竹原で地域に貢献しながら、キャリアを創れます！】

竹原・製塩町の歴史地区内のを古民家等を改修したホテルでの「サービススタッフ」を募集！
「竹原に貢献したい！」「地域でキャリアを積みたい！！」「更に成長したい！！！」という方、大歓迎！

★POINT
・訪れるお客様に「また来たい！」と思っていただける、やりがいのあるお仕事です！
・地域の大切な建物を守り、紡いでいくお仕事です！

★お仕事の内容
【地域の顔となる宿泊施設の施設支配人候補】
お任せするのは、歴史的建造物を利用した宿泊施設での管理・マネジメントをお任せします。
非日常を感じられる空間で、心からのおもてなしを提供します。
具体的には…
・フロント業務：チェックイン・チェックアウト対応、施設案内
・レストラン業務：お食事の配膳や接客
・サポート業務：館内清掃やイベント対応など
・組織マネジメント：チームの成果と働きがいを最大化

将来的には…
・予実管理：利益の最大化のためのアクション
・地域との関係構築：地方自治体との連携を通じて、まちづくり
・コンテンツ開発：地域の特性を活かした地域ならではのコンテンツを開発
・PR業務：地域の魅力をSNS等で発信

★この仕事の魅力
・地域密着で、竹原を元気する！
竹原市、重要伝統的保存地区内の古民家等を活用した宿泊施設で腰を据えて働けます。
仕事をするなら、社会に貢献したいという方、地元を盛り上げたい！という方にピッタリです！
・キャリアアップのチャンスが豊富！
努力や成果をしっかり評価する風土ですので、年齢に関係なくステップアップが可能！
実績を出している方には、管理職をお任せしています！
・ 自分の可能性・スキルを広げられます！
入社後研修、支配人研修、マネジメント研修等、自社開発の研修プログラムが多数あり、
地域に顧客に仲間に価値を届けるべく、社員教育に力を入れています。

★職場環境
・ありがとうを大事にする職場です。
・信頼と尊敬を大事に、弊社は創業以来「価値観採用」を大切にしてきました。
・４つの満足度を大事にしています。顧客満足度のみならず、従業員満足度、パートナー満足度、地域の満足度を大事にする会社です。

【成長環境】【多数研修制度あり】【アットホーム】

★教育・福利厚生
◎地域でもスキルアップ！　「自分だからできる、自分にしかできない仕事」
・新入社員研修
・階層別研修
・マネジメント研修　等
行動心理学を用いた研修プログラムを自社開発。
個々の適性に応じた教育カリキュラムなど個の魅力を最大限に発揮できる環境です。

◎その他手当
・通勤手当　※会社規定に基づき支給
・残業手当　※固定残業代制 超過分別途支給。固定残業代の相当時間：40時間/月
・社員割引：弊社レストランやホテルの利用額から15%の社員割引あり
・社員優待：家族会等の社員向けイベントの実施


【竹原 ホテル】【ホテル・ブライダルサービス経験者歓迎】【接客サービス経験者歓迎】【フリーター歓迎】【20代～30代のスタッフ多く活躍中】

求人人数

2

勤務日

その他
（・シフト制 ・月８日休み、及び週に１日以上の休日）

就業時間

■7時-22時のシフト制（実働8時間） ■休憩：労働基準法に準ずる ■1ヶ月単位の変形労働時間制 ■残業：有 ■残業手当：有 ※固定残業代制 超過分別途支給 ※固定残業代の相当時間：40時間/月

休憩時間

・シフト制のため変動あり、原則１時間

裁量労働制

無

休日

その他
（■年間休日数：105日 ■休日形態：その他・月8休制・シフト制 ■上期休日4日/下期休日4日 ■アニバーサリー休日（年間1日付与） ■年間有給休暇：労働基準法に準ずる ■有給休暇、育休・産休（取得実績あり）、慶弔休暇 ＊年間休日は105日のシフト勤務となり 　基本的には土日祝日の勤務がございます。 ＊冠婚葬祭やご家族のイベントなどがある場合などにおいては 　周囲と相談の上でシフト休や有給取得をいただけますのでご安心ください。 ＊その他、上期（1月～6月）・ 　下期（7月～12月）ともに4日ずつの休日を任意の日程で取得可能です。 　また、同僚と相談いただく必要はあるものの連休取得も可能です。）

残業（時間外労働）

有 　30.00時間（月平均）

給与

月給
基本給：270,000円～300,000円
研修中：270,000円～300,000円
（■想定年収：324万円～360万円 ■月給制 ■基本給：205,000円～228,000円+固定残業代（40H）65,000～72,000円 ＝270,000円～300,000円 ■賞与支給：なし （全国転勤可能の場合、賞与あり） ■1ヶ月の変形労働時間制　超過分別途支給 ※固定残業代の相当時間：40時間/月）

所定労働時間

173.00時間

昇給（前年度実績）

無

賞与（前年度実績）

無

通勤手当

有

その他手当

有 （・通勤手当　※会社規定に基づき支給 ・残業手当　※固定残業代制 超過分別途支給。固定残業代の相当時間：40時間/月 ・社員割引：弊社レストランやホテルの利用額から15%の社員割引あり ・社員優待：家族会等の社員向けイベントの実施 ）

加入保険に関する特記事項

厚生年金
労災保険
健康保険（政府管掌）
雇用保険

退職金制度

無

定年

有 （65歳）

自動車通勤

可

福利厚生

◎地域でもスキルアップ！　「自分だからできる、自分にしかできない仕事」
・新入社員研修
・階層別研修
・マネジメント研修　等
行動心理学を用いた研修プログラムを自社開発。
個々の適性に応じた教育カリキュラムなど個の魅力を最大限に発揮できる環境です。

就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無

無

内閣府の地方創生推進交付金（移住・就業・企業タイプ）を活用した移住支援金対象の別

対象外

就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の内容

　

必要な経験

・ホテルや居酒屋等での接客の経験がある方

求める人材像

■経験スキル面
・お客様に合わせた接客スキル
・管理・マネジメントスキル

■マインド面
・成果にコミットできるか
・自分以外の仲間に関心がもてるか
・個人の成果よりも、チームの成果にこだわれるか
・当事者意識や成長意欲が高い方

歓迎要件

★こんな方にピッタリ！
・人と接するのが好き！：お客様の笑顔を見ると自分も嬉しくなる方
・地元を元気にしたい！：竹原を元気にしたい方
・成長環境で仕事をしたい！：定期面談、自社開発の研修あり。成長。
・チームワークを大事にする！：仲間と一緒に目標達成を楽しみたい方。価値観採用。

年齢制限

有
例外事由 1号（定年年齢）
制限年齢：65歳未満
定年が65歳のため

試用期間

無 （特になし）

障害者雇用

無

受動喫煙防止措置

第二種施設等において、屋内禁煙

応募方法

【最短2週間で内定可能！】
応募→１次面接＠オンライン→（２次面接）→内定
面接の前に「現場見学会」「人事とのカジュアル面談」をオススメしています！
まずはお気軽にご応募ください！

※２次面接を実施する場合もございます。
※現場見学会やカジュアル面談実施中。面接前に雰囲気を知りたい場合、お気軽にお申し付けください！

応募受付：電話番号

080-1400-7679

応募受付：メールアドレス

recruit＠vmc.co.jp
※メールを送る場合は＠（全角）を@（半角）に置き換えてご利用ください

求人情報の詳細ページ

https://www.hiroshimaworks.jp/recruitment/detail/9356

応募フォーム

https://www.hiroshimaworks.jp/contact/9356

採用担当者

人材開発部
川口慎一郎
TEL：080-1400-7679
kawaguchi.shinichiro@vmc.co.jp

情報提供元

ひろしまワークス

求人掲載期間

2025/1/17 0:00 ～ 2025/3/31 23:59

最終更新日時

2025/1/17 12:03

企業情報

法人番号

8010001237384

法人名

バリューマネジメント株式会社 （ばりゅーまねじめんとかぶしきかいしゃ）

住所

〒100-0005
東京都千代田区丸の内2-1-1　明治生命館6階

（GoogleMapで表示）

代表電話番号

03-5224-3550

代表者名

代表取締役　 他力野淳

資本金

100,000,000円

従業員数

343人

設立年月日

2005-02-14

本社の業種

旅館，ホテル

平均年齢

32.0歳

Webサイト

https://www.vmc.co.jp/

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