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福祉職員募集【移住支援金対象】/社会福祉法人 伊南福祉会

最終更新日時:2022/12/8 16:26

求人情報

求人タイトル
福祉職員募集【移住支援金対象】
就業場所
〒399-4117
長野県駒ヶ根市赤穂3249-4 特別養護老人ホーム 観成園

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アクセス方法・最寄駅・バス停及び特記事項など
・JR 駒ヶ根駅 徒歩20分
・中央自動車道 駒ヶ根IC 5分
業種
特別養護老人ホーム
職場の人間関係や職場の雰囲気など
様々な事業を展開している為、多職種が勤務しています。利用者に寄り添った支援のため、多職種で検討できます。
雇用形態
正社員
雇用期間
無期
職種
介護職・支援員
仕事・業務内容
利用者の身体・生活介護。利用者の身体状況や生活状況から、穏やかに過ごすために、或いは在宅(地域)で生活していくために、何をすべきかを検討しサービスを提供していきます。
求人人数
1
勤務日
その他
(1か月単位の変形労働時間制)
就業時間
8:30~17:30 (施設毎・勤務別に、勤務時間が異なります)
休憩時間
12:00~13:00 (施設毎・勤務別に、休憩時間が異なります)
裁量労働制
休日
その他
(月10日の公休日(週2日以上の休日))
残業(時間外労働)
給与
月給
基本給:159,600円~209,040円
研修中:159,600円~209,040円
(経験年数・資格の有無により変わってきます。)
所定労働時間
163.20時間
昇給(前年度実績)
有 (給料表により昇給)
賞与(前年度実績)
有 (計3.9ヵ月/年(2021年実績))
通勤手当
有 (距離により55,000円限度)
その他手当
有 (住宅手当 (借家の世帯主対象 概ね1/2 27,000円限度) 扶養手当 )
加入保険に関する特記事項
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生)
退職金制度
有 (独立行政法人福祉医療機構)
定年
有 (60歳) (定年後、希望により引き続き勤務可能)
自動車通勤
福利厚生
人間ドック補助
永年勤続報奨金
資格取得報奨金
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無
内閣府の地方創生推進交付金(移住・就業・企業タイプ)を活用した移住支援金対象の別
対象
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の内容
移住支援金対象(東京圏、大阪府、愛知県在住、通勤者が移住の場合、最大100万円支給の可能性あり)
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成金額の総額のおおよその上限
1,000,000円
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成金額の総額のおおよその下限
0円
求める人材像
・ご利用者やご家族の思いに寄り添った対応ができる人
・現状に満足することなく、前向きに組織や自分自身のレベルアップができる人
年齢制限

例外事由 1号(定年年齢)
制限年齢:59歳
正規職員としては、定年前とします。
試用期間
有 (6か月間 期間中の処遇は同じ )
障害者雇用
受動喫煙防止措置
屋内禁煙(屋外の指定された喫煙場所にて喫煙可)
応募方法
応募受付の電話、メール又はウエブサイトから応募してください
応募受付:電話番号
0265-81-4070
応募受付:メールアドレス
flower@inanfukushi.or.jp
※メールを送る場合は@(全角)を@(半角)に置き換えてご利用ください
求人情報の詳細ページ
https://uij-matching.pref.nagano.lg.jp/recruit/detail\?id=445
採用担当者
法人本部
情報提供元
長野県移住支援金対象求人情報サイト「信州で働こう!」
求人掲載期間
2022/9/12 17:00 ~
最終更新日時
2022/12/8 16:26

企業情報

法人番号
7100005009160
法人名
社会福祉法人 伊南福祉会 (しゃかいふくしほうじんいなんふくしかい)

社会福祉法人 伊南福祉会

住所
〒399-4117
長野県駒ヶ根市赤穂3249-4

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代表電話番号
0265-81-4070
代表者名
理事長  高坂宗昭
従業員数
220人
本社の業種
特別養護老人ホーム
上場区分
非上場
平均年齢
42.5歳
従業員に占める女性の割合
70.1%
有給消化率
45.6%
離職率
6.4%
障がい者雇用率
2.2%
平均勤続年数
10.7年
売上高
1,555 百万円 (2022年3月期)
経常利益
5 百万円 (2022年3月期)
Webサイト
https://inanfukushi.or.jp/
法人の特徴
職員数220人と決して大きな法人ではありませんが、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、救護施設、訪問看護ステーションの運営と、様々な施設・事業を運営しています。
その他の情報
法人理念「地域の絆と あたたかい福祉を創ります」実現に向け事業を進めています。時代とともに変化する福祉ニーズに対応できるよう常に検討しています。