【新卒・総務】総務職募集！／株式会社タカヤ

求人情報

求人タイトル

【新卒・総務】総務職募集！

就業場所

〒020-8588
岩手県盛岡市本宮5-5-5

（GoogleMapで表示）

業種

一般土木建築工事業

雇用形態

新卒採用

雇用期間

無期

職種

総務職

仕事・業務内容

スタッフが働きやすい環境を整えるために総合的に会社をサポートする仕事です。社内規程の作成・改訂、会社の機器や設備の保守管理、株主総会の運営など仕事の種類は多岐に渡ります。タカヤではリクルート活動にも力を入れており、人事課では採用説明会の準備や研修制度の整備も行っています。

求人人数

1名

勤務日

月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日

就業時間

8:00～17:00

休憩時間

12:00～13:00 （休憩1時間）

裁量労働制

無

休日

土曜日、日曜日、祝日、その他
（休日：土曜日(第1.2.4.5)、日曜日、祝日　 年末年始（9日）、夏季（8日））

残業（時間外労働）

有 　5.30時間（月平均）

給与

月給
基本給：190,000円～220,000円
研修中：190,000円～220,000円

所定労働時間

0.00時間

昇給（前年度実績）

無

賞与（前年度実績）

有 （年2回（約3か月分：前年度実績））

通勤手当

有 （実費支給（上限：21,500円））

その他手当

有 （諸手当：時間外手当、通勤手当、資格手当、住宅手当他（職種により異なる。一部、試用期間終了後より支給））

加入保険に関する特記事項

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定拠出年金

退職金制度

有 （勤続1年以上）

定年

有 （65歳） （満65歳に達した日の属する年の12/31）

自動車通勤

可 （マイカー通勤可、駐車場有）

福利厚生

社保完備、資格取得支援/上限150万円、家賃補助手当/家賃の1/3かつ2万円まで（関東エリア加算あり）、住宅取得支援/上限：300万円、産休・育休、パパ休暇制度（配偶者出産休暇3日、育児目的休暇18日）、介護休業制度、企業型確定拠出年金(DC)制度、退職金制度(中小企業退職金共済)あり、社宅あり、社員旅行(隔年4日間)、他

就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無

無

内閣府の地方創生推進交付金（移住・就業・企業タイプ）を活用した移住支援金対象の別

対象外

年齢制限

無

試用期間

有 （なし）

障害者雇用

無

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

応募方法

(1)県外在住・県内移住1年未満の方：当サイトよりご応募ください。
(2)それ以外の方：まずは電話・メールにてご連絡ください！
(マイナビ2025よりエントリー可、会社説明会参加必須(随時開催))

応募受付：電話番号

019-659-2811

応募受付：メールアドレス

takiyama＠takaya-net.co.jp
※メールを送る場合は＠（全角）を@（半角）に置き換えてご利用ください

求人情報の詳細ページ

https://www.shigotoba-iwate.com/kyujin/detail/030007-0000000214331

採用担当者

総務部
瀧山 絢
TEL：019-659-2811
takiyama@takaya-net.co.jp

情報提供元

シゴトバクラシバいわて

求人掲載期間

2024/4/5 0:00 ～ 2025/3/31 23:59

最終更新日時

2024/4/5 16:07

企業情報

法人番号

5400001000961

法人名

株式会社タカヤ （かぶしきがいしゃたかや）

住所

〒020-8588
岩手県盛岡市本宮5-5-5

（GoogleMapで表示）

代表電話番号

019-659-2811

代表者名

代表取締役社長　 細屋 伸央

資本金

485,000,000円

従業員数

206人

設立年月日

1954-01-09

本社の業種

一般土木建築工事業

支店等

盛岡中央支店、北上支店、仙台支店、四国支店、高知営業所

Webサイト

https://takaya-net.jp/

法人の特徴

「100年企業のその先を目指して」

創業90年を迎えたタカヤを支えているのは、創業時からのメインビジネスである土木・建築事業で培った技術・実績、そして充実したブランド・洗練されたデザインでお客様の豊かな暮らしを実現する住まいづくりです。得意とする建設事業では、震災復旧・インフラ整備から工場建設まで、幅広く展開。優良工事としてとして数々の表彰を頂いています。住宅・リノベーション事業では、バラエティに富んだブランドから最適な暮らしをご提案。お客様一人ひとりの理想を叶えます。新卒採用を10年以上継続してきたタカヤは、社員の約25%を10～20代が占めます。20代から多くの経験を積み、活躍の場がたくさんあります。受け継がれる伝統と新しい風が混じり合い、これからもタカヤは成長・発展していきます。

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