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技能職【移住支援金対象】/ヘキサコア株式会社

最終更新日時:2024/10/7 10:40

技能職【移住支援金対象】/ヘキサコア株式会社

求人情報

求人タイトル
技能職【移住支援金対象】
就業場所
〒981-1251
宮城県名取市愛島台7-101-51

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アクセス方法・最寄駅・バス停及び特記事項など
JR東北本線 館腰駅
業種
その他の産業用電気機械器具製造業(車両用,船舶用を含む)
雇用形態
正社員
雇用期間
無期
職種
製造業
仕事・業務内容
受配電盤、遠隔操作システム、ラックキャビネット等、各種製品の製造・検査
求人人数
2
勤務日
月曜日、火曜日、水曜日、木曜日、金曜日
就業時間
8:30~17:30
休憩時間
12:00~13:00
裁量労働制
休日
土曜日、日曜日、祝日
(夏季休暇 年末年始休暇 3ヶ月経過後の年次有給休暇日数 最高20日)
残業(時間外労働)
有  16.00時間(月平均)
給与
月給
基本給:240,000円~300,000円
研修中:240,000円~300,000円
(基本給+諸手当 ※経験スキルにより決定します 日給月給制(欠勤控除有))
所定労働時間
9.00時間
昇給(前年度実績)
有 (年1回 業績による)
賞与(前年度実績)
有 (年2回 業績による)
通勤手当
有 (規定により支給 公共交通機関で通勤される場合は、JR名取駅下車、なとりん号バス30分、グリーンポート愛島下車、徒歩12分)
その他手当
有 (家族手当、役職手当)
加入保険に関する特記事項
各種社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険)
退職金制度
定年
有 (65歳) (最長70歳まで)
自動車通勤
福利厚生
確定拠出年金、持株会あり、財形、制服支給、永年勤続者表彰、慶弔見舞金
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の有無
内閣府の地方創生推進交付金(移住・就業・企業タイプ)を活用した移住支援金対象の別
対象
就業に伴い直接雇用者へ給付される公的機関からの助成の内容
移住支援金あり(東京23区在住者、通勤者が移住の場合、最大100万円支給の可能性あり)
必要な免許・資格
【歓迎要件・資格】分電盤の組立に興味がる方、ものづくりが好きな方、スキルアップの意欲がある方、チームで協力して仕事を進められる方歓迎
板金:板金工程経験者 尚可
組立:受電盤、制御盤、配電盤組立経験者 尚可
年齢制限

例外事由 3号 イ(キャリア形成)
制限年齢:40歳以下
3
試用期間
有 (3)
障害者雇用
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
応募方法
履歴書 職務経歴書
〒981-1251 宮城県名取市愛島台7丁目101-51 採用担当者
求人情報の詳細ページ
https://miyagi-ijuguide.pref.miyagi.jp/work/24343
採用担当者
情報提供元
みやぎ移住・交流ガイド
求人掲載期間
2021/11/30 12:55 ~ 2025/10/7 23:59
最終更新日時
2024/10/7 10:40

企業情報

法人番号
9370001045593
法人名
ヘキサコア株式会社 (へきさこあかぶしきがいしゃ)
住所
〒981-1251
宮城県名取市愛島台7-101-51

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代表電話番号
022-382-8126
代表者名
窪内 啓介
資本金
48,000,000円
従業員数
130人
設立年月日
2020-04-01
本社の業種
主として管理事務を行う本社等
上場区分
非上場
売上高
2,400 百万円
Webサイト
https://www.cew.co.jp/
法人の特徴
各通信事業者様向け通信用受配電盤、遠隔監視システム、ラック、キャビネットの開発・設計・製造及び販売。 顧客はNTTグループが9割強で、一層の業容拡大を目指しています。データセンター向け分電盤では国内シェア2位の実績があります。
その他の情報
各通信事業者様向け通信用受配電盤、遠隔監視システム、ラック、キャビネットの開発・設計・製造及び販売。 顧客はNTTグループが9割強で、一層の業容拡大を目指しています。データセンター向け分電盤では国内シェア2位の実績があります。

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    賞与あり (年2回 業績による)
    業種
    その他の産業用電気機械器具製造業(車両用,船舶用を含む)
    職種
    電気・電子・電気通信開発技術者(通信ネットワークを除く)
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    月給 240,000円~300,000円 (基本給+諸手当 ※経験スキルにより決定します 日給月給制(欠勤控除有))
    賞与
    賞与あり (年2回、業績による)
    業種
    その他の産業用電気機械器具製造業(車両用,船舶用を含む)
    職種
    電気・電子・電気通信製造技術者(通信ネットワーク・電気工事技術者を除く)
    休日
    土曜日、日曜日、祝日 (夏季休暇 年末年始休暇 3ヶ月経過後の年次有給休暇日数 最高20日)

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